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공익활동 채용

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[재단법인 씨앗]제3의시간 도서관 운영지원 매니저 채용 (계약직)(~10/18)

작성자 김미진 등록일 2026-09-29 조회수 398
활동직무 조직운영 활동분야 아동/청소년 모집기간 2026-09-29 ~ 2026-10-18
이메일 mijin@see-art.org

기관소개

재단법인 씨앗은 어린이, 청소년을 위한 도서관의 변화를 직접 실험하며 투자하는 민간 재단입니다. 어린이와 청소년들이 사회, 경제적 여건과 관계없이 자신의 세계를 발견하고 확장하며 성장할 수 있는 사회를 꿈꾸며, 도서관이 이러한 역할을 더 잘 할 수 있도록 실험하고 제안합니다. 나아가 우리의 실험과 제안이 여러 지역 도서관으로 확산되어, 어린이•청소년 서비스의 운영 방식과 판단 기준을 바꾸기를 기대합니다.

주요업무

제3의 시간 도서관은 재단법인 씨앗에서 운영하는 9~19세를 위한 도서관입니다. 9~19세 어린이, 청소년이라면 누구든지 자신의 세계를 자유롭게 탐색하고 다양하게 표현할 수 있습니다.

운영지원 매니저는 제3의 시간이 원활하게 운영될 수 있도록 지원하는 중요한 역할을 합니다. 도서관을 방문한 이용자들이 가장 먼저 만나는 사람으로서 경험을 매끄럽게 시작할 수 있도록 환대하고 제반 프로세스를 관리하며, 방문을 준비하거나 문의하는 잠재 이용자와의 다양한 채널에서의 커뮤니케이션을 관리합니다. 또한, 각종 총무, 관리 업무를 지원하며 리서치 등 기획을 위해 필요한 업무를 실행합니다.

[제3의 시간 운영지원 매니저는 이런 일을 합니다]

1. 제3의 시간에 방문하는 이용자를 안내하고 환대합니다
업무를 총괄하는 기존 운영지원 매니저를 도와 제3의 시간을 방문하는 이용자들이 공간과 서비스를 충분히 경험할 수 있도록 현장 운영을 효율적이고 신속하게 지원합니다.
- 리셉션 운영
- 전화, 이메일 등 소통 채널별 이용자 응대
- 예약 관리
- 5층 라운지 환경 정비 및 관리
- 방문 경험 모니터링 및 개선

2. 효율적이고 편리한 도서관 운영을 위한 총무 업무를 지원합니다
스토리랩과 모야가 안정적이고 효율적으로 운영될 수 있도록 각종 총무 업무를 담당합니다.
- 공용 공간·시설·비품 관리
- 구매 지원 및 정산
- 운영자 지원
- 기타 행정 및 총무 업무

3. 제3의 시간 차원의 대외 커뮤니케이션을 지원합니다
- 제3의 시간 커뮤니케이션 채널 운영 (온/오프라인) 및 개선
- 홍보 및 콘텐츠 제작, 발신
- 성인/기관 방문 응대

근무요건

[채용 개요]

- 고용형태: 기간제 근로자(계약직)
- 급여: 재단 내규에 따라 결정
- 근무 시작일: 2026년 11월 17일(화)(협의 가능)
- 계약 기간: 근무시작일로부터 1년

근무지역

- 근무장소: 서울 종로구 대학로 10길 8, 제3의 시간 도서관 5층
- 근무요일: 매주 화, 수, 목, 금, 토요일 오전 9시 30분 - 오후 6시 30분 (8시간 근무, 1시간 휴게)

전형일정

[채용 일정]- 서류제출: 2026년 10월 18일(일) 23:59 까지 제출- 면접전형: 2026년 10/22(목)~11/6(금)(서류 합격자에 한해 개별 연력하며, 실무 면접 > 최종 면접 2차에 걸쳐 진행됩니다)- 입사예정일: 2026년 11월 17일(화)(협의 가능)[지원 방법]함께 하고 싶다는 마음이 드신다면 1) 이력서, 2) 자기소개서, 3) 짧은 글을 메일 (recruit@see-art.org)로 보내주세요. - 지원 방법: 이메일 지원 (recruit@see-art.org)- 메일 제목: [제3의 시간] 운영지원 - 이름- 이력서: 자유양식 / 생년월일, 주소, 연락처, 이전 근무 경력 및 맡았던 업무 상세(해당자만)- 자기소개서: 자유양식 / 지원 동기, 본인이 이 업무에 적합한 이유 포함- 짧은 글: 아래 세가지 주제 중 한가지를 선택해 완결된 글로 작성, 제출해주시기 바랍니다.1. 처음 온 보호자에게 제3의 시간 이용 안내를 한다면?2. 내가 상상하는 제3의 시간 리셉션의 하루(보호자 문의 응대 시뮬레이션)3. 지금까지의 경험을 바탕으로, 제3의 시간 운영지원 매니저에 잘 맞는다고 생각하는 이유